România ocupă primul loc în Uniunea Europeană în ceea ce privește povara fiscală aplicată salariilor, potrivit celor mai recente date analizate de Eurostat și Euronews. Pentru un angajat singur, fără copii, aproape jumătate din salariul brut ajunge la stat sub formă de taxe și contribuții sociale.
Statisticile arată că România depășește state precum Germania, Belgia sau Danemarca în ceea ce privește procentul reținut din venitul brut al salariaților.
Peste 41% din salariul brut merge către stat
Conform datelor aferente anului 2025, publicate în 2026, un angajat român fără copii pierde 41,5% din salariul brut prin plata impozitului pe venit și a contribuțiilor sociale obligatorii.
Prin comparație, media Uniunii Europene este de 29,1%, cu peste 12 puncte procentuale mai mică decât nivelul înregistrat în România.
La polul opus se află Cipru, unde taxele și contribuțiile reprezintă doar 15,1% din salariul brut, urmat de Grecia, cu 17%.
România depășește Germania și Belgia
După România, cele mai ridicate niveluri de taxare a muncii sunt înregistrate în:
- Lituania – 39,1%;
- Belgia – 37,6%;
- Slovenia – 36,9%;
- Germania – 34,8%;
- Danemarca – 34%;
- Ungaria – 33,5%.
În schimb, țări precum Spania, Italia, Irlanda, Portugalia, Bulgaria sau Suedia aplică o povară fiscală semnificativ mai redusă asupra salariilor.
Nici familiile cu copii nu sunt avantajate
Analiza evidențiază și o diferență importantă între România și alte state europene în cazul familiilor.
La nivelul Uniunii Europene, familiile în care un singur părinte lucrează și întreține doi copii beneficiază de facilități fiscale consistente, astfel încât povara fiscală medie scade până la 8%.
În România însă, această categorie continuă să suporte cea mai mare taxare din Uniunea Europeană, respectiv 33,4%, mult peste următoarea clasată, Lituania, unde nivelul este de 23,8%.
Cum își sprijină alte state familiile
În unele țări europene, sistemul fiscal favorizează puternic familiile cu copii.
În Germania, de exemplu, diferența dintre impozitarea unui angajat singur și cea a unei familii cu doi copii este uriașă. Pentru același salariu brut anual, familia rămâne cu peste 16.000 de euro în plus față de persoana fără copii, datorită deducerilor fiscale și beneficiilor sociale.
În Grecia și Polonia, alocațiile și facilitățile fiscale sunt atât de consistente încât, în anumite situații, venitul net al unei familii poate depăși salariul brut.
Specialiștii: trebuie analizat întregul sistem fiscal
Economiștii atrag atenția că nivelul taxării muncii nu poate fi evaluat doar prin impozitul pe venit.
Potrivit lui Alex Mengden, analist în cadrul Tax Foundation, unele state aleg să finanțeze sistemele publice prin contribuții sociale ridicate, în timp ce altele se bazează mai mult pe impozitarea directă a veniturilor.
Astfel, deși Danemarca este cunoscută pentru impozitele mari pe venit, în alte state, precum Polonia, cea mai mare parte a poverii fiscale este reprezentată de contribuțiile sociale.
Ce arată clasamentul european
Datele Eurostat compară salariul brut anual cu venitul net rămas după plata tuturor taxelor obligatorii, folosind ca referință salariul mediu din fiecare stat membru.
Concluzia este că, în cazul angajaților fără copii, România rămâne țara în care statul reține cea mai mare parte din venitul brut, iar diferența față de media Uniunii Europene este una dintre cele mai ridicate din ultimii ani.
